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營銷人應(yīng)有的人際素養(yǎng)(二)

放大字體  縮小字體 發(fā)布日期:2013-03-27  瀏覽次數(shù):3

新型涂料網(wǎng)訊:【營銷工作者使人信服的人際素養(yǎng)】

第十一項:不要爭論不休

喜歡和信服是兩個概念。而信服是聽營銷工作者的,跟營銷工作者走,認(rèn)為營銷工作者說得有道理是對的,這才是信服。但如才能何做到使人信服營銷工作者呢?第一條就是不要爭論不休,避免與人爭吵。這一條一出來就讓大家吃了一驚吧?是上過學(xué)的人都會吃驚,為什么?因為上高中、大學(xué)時都會有辯論賽,誰辯論的好,誰在辯論中占了上風(fēng),誰就是最好的。這是高中和大學(xué)給我們留下的觀點。而那個觀點與我要給大家講的這個觀點是截然相反的,是矛盾的,是一個問題的兩個方面。但我還是要告訴營銷工作者們,我們在學(xué)校的那個觀點是錯誤的?赡苡腥藭蓡柫“我不去爭,不去辯,客戶怎么信服我?”那我就告訴營銷工作者,天下只有一種方法可以得到爭論的最大利益,那就是不去爭論,不去辯。在學(xué)校的辯論會上,有的人很直率,過去直接把對方辯倒,完全不理會他人的感受,更有甚者再勝利后當(dāng)眾指責(zé)對方,我說的對不對,營銷工作者服不服,敗方肯定會說我服了,營銷工作者說的全對。其實對方心理以快恨死營銷工作者了,回家就罵,這是個什么東西!就營銷工作者的破理論在我這一錢不值!這說明了什么?這說明了營銷工作者想用與他人辯論的方法來讓人信服營銷工作者,那營銷工作者就不要讓人家在辯論中產(chǎn)生不好的情緒。一旦一個人有了不好的情緒了,營銷工作者有一萬條真理也沒用,這就是不計后果的爭論所帶來的負(fù)面結(jié)果。營銷工作者們在做客戶時也一樣,如果如果營銷工作者想說服客戶就不要不去爭論,不去辯解。

因為人是一種非常主觀也非常復(fù)雜的產(chǎn)物,在很多時候他不一定是理性的思維方式。有一句話叫作良藥苦口利于病,忠言逆耳利于行。這句話是什么意思呢?這句話的意思是:好藥總是苦口的,而好的意見也總是能難聽的。這是古人對這種矛盾性和復(fù)雜性的一種描述。一個情商高的人,是可以非常有效的把這問題解決好的。比如再苦的藥我們都可以給它加上一層糖衣,讓他吃下去不苦,到肚子里治病。而忠言為什么一定要逆耳呢?逆耳往往是不擇手段的爭論所導(dǎo)致的。為什么我們不能用一種讓人信服的方式,說好話給他聽呢?莫非我們就一定要得罪他,才能證明我們說的是忠言嗎?當(dāng)然不善于聽忠言的人下場都很慘,這都是因為情商太低,也就是說當(dāng)有人給他提意見時,說的比較難聽,他就惱羞成怒了,跟人家吵起來了,這都是因為情商太低表現(xiàn)。反過來說,提忠言的人也就是提意見的人,完全不管人家的感受,一巴掌抽上去,把人家打個半死,營銷工作者覺得這好嗎?就是換成營銷工作者,營銷工作者還會聽他的忠言嗎?
第十二項:尊重他人的意見

尊重對方的意見,是使對方能夠認(rèn)識到營銷工作者有一個寬容而博大的胸懷,這就會激發(fā)對方也尊重營銷工作者的意見。再此之前營銷工作者可能會很苦悶,因為我的觀點和他的觀點是對立的。但我還要去尊重他錯誤觀點,就好象我沒有自己觀點是的?而我讓營銷工作者們尊重別人的意見,并不表示是讓營銷工作者去認(rèn)可別人的觀點。我的意思是與其對方覺不出自己錯了,倒不如先承認(rèn)他,寬容他,尊重他的意見,那樣我們所達(dá)到的效果就是,對方也尊重營銷工作者的意見,如果技巧不對路,就導(dǎo)致營銷工作者把人家的意見全盤否定,不尊重人家的意見,唯我獨尊,把營銷工作者和對方的觀點對立起來。那營銷工作者就完了。事實上這社會那有絕對的事呀?千萬不要把自己和對方觀點絕對話,如果營銷工作者這樣做了,那營銷工作者就會失去對方給營銷工作者的尊重。任何一個不尊重別人的人,他也永遠(yuǎn)別想得到對方的尊重。相反,營銷工作者永遠(yuǎn)不會因為尊重別人,和承認(rèn)錯誤而導(dǎo)致麻煩。事實上營銷工作者只有如此才能獲得尊重。當(dāng)營銷工作者剛剛和一個陌生人見面的時候,最可怕的就是與對方爭論,有多少有感情的夫妻因為爭論、因為不尊重對方而分崩離析。如果營銷工作者尊重對方,和他好好討論問題,也許有一天他會主動找營銷工作者承認(rèn)他錯了,反過來說,對方就是已經(jīng)知道自己錯了,但營銷工作者不尊重他,他也一輩子不會向營銷工作者承認(rèn)錯誤的。而且他還會開始對營銷工作者有意為難。營銷工作者說這是錯的,他偏說這沒錯。那營銷工作者還怎么從他的手中拿到業(yè)務(wù)和錢呀?。

第十三項:如果錯了就真誠認(rèn)錯

有很多很愚蠢的人從來不知道認(rèn)錯,還總是找所有的機會和場合來為自己辯護(hù),及使他知道自己錯了,也不會認(rèn)錯。這種人是情商最低的人。一個做錯事的人,不敢承認(rèn)自己的錯誤,那營銷工作者就失去了所以人對營銷工作者的信任,另外我還發(fā)現(xiàn)愚蠢的人都有著一個共同的特點,那是決不承認(rèn)自己錯了,相反,還要為自己犯的錯誤辯解。這種人的一生將一事無成,如果不想一事無成,不想讓周圍的親戚朋友都不信任營銷工作者,那就真誠的認(rèn)錯,這樣不僅能夠贏得周圍人對營銷工作者肯定,還能讓大家真正的信服營銷工作者,尊重營銷工作者。但想用爭論來為自己辯白,那營銷工作者是永遠(yuǎn)都不可能成功達(dá)到目的。因為辯論了,所以營銷工作者永遠(yuǎn)得不到營銷工作者想要的東西了。反過來說營銷工作者想得到周圍親戚朋友的信任,那就真誠的檢討認(rèn)錯,主動說我做的不足,看起來很蠢,但是,實際上營銷工作者的讓步且比營銷工作者的進(jìn)步得到的更多。

可在我們實際生活中,從沒有研究過人際交往的人,他為了得到的更多,所采用的手段是,在任何場合都不成認(rèn)自己的錯誤,還為自己的錯誤或可能有的錯誤進(jìn)行瘋狂辯論。他自己認(rèn)為得到了很多,其實他失去的以遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過了他所得到的。主動真誠的承認(rèn)錯誤,真正的反省自己,當(dāng)場改正錯誤,認(rèn)真的檢討錯誤原因。如果那樣的話,營銷工作者得到的要比失去的多得多。我今天教大家是為了以后營銷工作者們在面對客戶的時候,能夠靈活的運用起來這個原則,比如說有一天客戶委托營銷工作者的事營銷工作者給忘了,那營銷工作者就真誠的跟客戶說對不起,我那天把您委托我的給事情忘了,我也不解釋了,是我錯了,那么今天我以把他辦好了,我這次是特地來向您道歉的。營銷工作者要在客戶面前能這樣做,那營銷工作者就是個合格的客戶服務(wù)人員,營銷工作者用退一步的方法卻贏得了客戶對營銷工作者更多的信任。
第十四項:友善的對待他人

假如營銷工作者使他人人心不平,對營銷工作者印象極為惡劣,那營銷工作者就是用盡渾身解數(shù)也是無濟于事的,如果營銷工作者想贏得人心,不想讓對方感覺營銷工作者這人極為惡劣,那營銷工作者首先要讓他人知道營銷工作者是個有善的人,一滴蜂蜜要比一加侖的膽汁招來的蒼蠅更多。這句話是什么意思呢?就是友善的事總比惡毒的事招來的機會要多的多,在一些企業(yè)的負(fù)責(zé)人中,他明明知道這家公司很差勁,專業(yè)水平也不夠,但他為什么還愿意給他做呢?因為他比營銷工作者對我很更有善,所以人家就愿意給他做。有一些很專業(yè)的公司,但他的態(tài)度不夠有善,那我就不愿意和他打交道,人和人不也是這樣嗎?說這個人夠?qū)I(yè),但他總讓我感覺他是個很惡毒的人,那人家能不對營銷工作者敬而遠(yuǎn)之嗎?反過來說,營銷工作者就是個蠢蛋,但人家看到營銷工作者非常有善,不會損害他的利益,并且營銷工作者還自愿為對方思,為對方想。對方能不愿意給營銷工作者做嗎?再比如一個人把營銷工作者牙打掉了,營銷工作者反而跟他說,我牙沒掉.我沒事。而營銷工作者為什么要這樣做呢?原因營銷工作者想讓對方知道營銷工作者不是一個睚眥必報的人。如果營銷工作者真的能做到這一點,營銷工作者就以完全獲得對方的信服,這也是善意的一種表現(xiàn)方式,也可以說善意能夠幫營銷工作者擺平一切。營銷工作者可能會為此而承受很大的委屈和冤屈,但是營銷工作者也能享受到更多人對營銷工作者信任。營銷工作者想做一個善意對人的人,就需要營銷工作者有超出常人的承受能力,包容之心、寬容之心。營銷工作者可能感到很虛偽,一但營銷工作者做了,營銷工作者一定會享受到更多的樂趣和回報。同時一個任勞任怨的人,百分之八九十的人都不會輕易拋棄他。

第十五項:讓對方開口說是

當(dāng)營銷工作者與別人交談的時候,不要先談自己,或?qū)Ψ讲桓信d趣的事情。要先強調(diào)而且要不停地強調(diào)營銷工作者和對方共同的興趣或觀點。一個懂得說話技巧的人,會在剛剛開始的時候就得到是的肯定。是的本質(zhì)反應(yīng),是一種很簡單的技巧,卻被大多受人所忽略。如果營銷工作者想客戶最終認(rèn)定營銷工作者,那營銷工作者必須從一開始就這么干,也就是找一條營銷工作者認(rèn)為可延續(xù)拓展而客戶也這么認(rèn)為是的事情開始。

第十六項:不要爭論不休給他人說話的機會

如果營銷工作者想和他交往,最有效的方法就是讓他說話。作為一個客服人員,一定要是個能夠讓對方愿意吐露心聲,傾訴衷腸的人。

如果營銷工作者不善于引導(dǎo)和調(diào)動對方表達(dá)的激情,那營銷工作者就失敗了。因為對方不說話,營銷工作者就不知道對方需求什么?他下一步要怎么做?他是否認(rèn)可營銷工作者(公司)?并且愿意與營銷工作者合作。那營銷工作者怎么樣才能讓對方說話呢?這很簡單,找到他感興趣的事情。并反復(fù)的強調(diào)營銷工作者和對方共同的興趣或觀點。那他就愿意和營銷工作者說話,如果對方一言不發(fā),那他肯定不可能愿意和營銷工作者合作。原因是:(1)對方認(rèn)為營銷工作者話太多無法插入(2)營銷工作者的話基本是不對的,而對方是個很有涵養(yǎng)的人,所以一言不發(fā),也就是說對方并不同意營銷工作者的觀點,而對于客服人員一樣會常犯的錯誤就是,不讓對方說話或阻止對方說話,這樣一來弊病是,我們的觀點與客戶的觀點是不是一致的呢?畢竟我們和對方所占的角度不同,所以觀點也會有所不同。而我們?nèi)绻竦羲脑,還可能合作嗎?而我們不否掉他的話,他怎么知道我們比他強呢?我們?nèi)绻槐人麖,那我們哪還有合作的可能嗎?所以我們就采取了非說不可的方法,直到把他說服氣為止。營銷工作者要這么做的話,那營銷工作者就完了。當(dāng)營銷工作者有這方面的想法時,營銷工作者已陷入了不可自拔的自殺境地。如果營銷工作者真想要想說服一個人的話,解決這一問題的唯一方法,就是給對方說話的機會。這也是對方信服營銷工作者的前提。,如果營銷工作者要是不讓他說話,他剛想說話,營銷工作者就說“營銷工作者不要說了,營銷工作者說的都是錯的,營銷工作者就按我說的干就可以了。”營銷工作者如果這樣做了,唯一結(jié)果就是他永遠(yuǎn)也不會服營銷工作者,而營銷工作者之所以阻止對方說話的原因,不就是要勝過他嗎?但營銷工作者是永遠(yuǎn)達(dá)不到目的,因為營銷工作者阻止別人時,營銷工作者給對方的感覺是營銷工作者想贏他,與此同時在他心目中,他已經(jīng)把營銷工作者當(dāng)成他的敵人了,而不是朋友的關(guān)系,相反卻成了敵對的關(guān)系。這起不是營銷工作者自己要把對方與營銷工作者對立起來。營銷工作者也不想這樣,但因為營銷工作者阻止對方說話,所以營銷工作者就不可能說服對方了,因為人的心理都是這樣的,營銷工作者一旦阻止對方說話,營銷工作者就給對方一個信號,營銷工作者不是他的朋友,營銷工作者是他的敵人了。相反營銷工作者如果想得到這個朋友,想和他合作,營銷工作者要做的不是戰(zhàn)勝對方而是讓對方感覺到他戰(zhàn)勝了自己。
第十七項:不將自己的意愿強加給別人

沒有人喜歡推銷,更沒有人喜歡被強迫做一件事情,所以說一個好的客服人員一定要懂得這個道理,不要強迫去推銷一件事情,或強迫別人接受自己的觀點。因為我們都喜歡按照自己的意愿去買東西,按照自己的意思去做事情。我們喜歡別人尊重我們的意愿、需求和建議,相反,一個人天天欺負(fù)營銷工作者、壓迫營銷工作者、強迫營銷工作者,營銷工作者會信服他嗎?反言之,那些平易近人的人,能把自己的身份放得很低的人,營銷工作者會不信服他嗎?也就是說營銷工作者要想強迫他人推銷營銷工作者自己東西的時候,千萬不要居高臨下,不要以為居高臨下別人就會信服營銷工作者,沒有人會喜歡被強迫作一件事情,而最好的辦法就是和風(fēng)細(xì)雨、平易近人的跟客戶溝通。

 
 
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