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的世世代代，提供優(yōu)質(zhì)超值的品牌產(chǎn)品和服務(wù)，在全世界更多的地方，更全面的，親近和美化更多消費者的生活。作為回報，我們將會獲得領(lǐng)先的市場銷售地位、不斷增長的利潤和價值，從而令我們的員工、股東以及我們生活和工作所處的社會共同繁榮。它的價值觀是寶潔品牌和寶潔人是公司成功的基石。在致力于美化世界各地消費者生活的同時，寶潔人實現(xiàn)著自身的價值。然后，由公司的宗旨和價值觀產(chǎn)生下列原則和行為依據(jù)：尊重每一位員工，公司與個人的利益休戚相關(guān)，有策略地著眼于我們的工作，創(chuàng)新，重視公司外部環(huán)境的變化和發(fā)展，珍視個人專長，互相依靠、互相支持的生活方式，力求做到最好等。從現(xiàn)實中，我們也看到寶潔公司確實是這樣做的，在快銷品行業(yè)，它也確實是一家令人敬佩的公司。你稍微留意一下超市貨架，那一家超市貨架上最好的位置上不是擺著寶潔的產(chǎn)品？寶潔為什么能做到這一點？這與他們的員工的努力當(dāng)然分不開，這與公司對待員工的態(tài)度當(dāng)然有關(guān)系。
所以，我在想，中國企業(yè)要走向國際化道路，首先要真實地端正自己的態(tài)度,對顧客的態(tài)度，對員工的態(tài)度，對產(chǎn)品的態(tài)度，對服務(wù)的態(tài)度，不要繼續(xù)以領(lǐng)導(dǎo)為本，以老板為中心，以員工為奴隸的思想，這樣的企業(yè)，只能離國際化優(yōu)